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              文章首頁 >> 求職寶典 >> 求職寶典 >> 提升求職通過率,讓你再也不用害怕面試的小技巧
              提升求職通過率,讓你再也不用害怕面試的小技巧 頂 熱 薦
              來源: 瀏覽次數:36639

              一、簡歷書寫

              1.1 寫簡歷,要結合公司招人的工作要求和自己的實際情況來寫,類似于寫作文,一定要貼合題意,才能獲得高分,否則連簡歷初篩通過的機會都沒有。要言簡意賅,貼合要求。舉個例子,獵聘網上招人的要求,看看類似崗位一般有什么要求,自己要朝著類似的方向去寫。

              1.2 千萬不要偷懶,照抄別人的模板。有些大學應屆生,多個人申請同一個單位的職位時候,這種現象很明顯。如果名額有限,抄模板的一般情況一眼能看出來,抄的人只能當分母。如果是網上下載的簡歷模板,也要盡量修改到符合實際情況,不能全盤照搬。

              1.3 如果沒有工作經驗也不用擔心,可以把能代表自己的特質的事件寫出來,如社團,兼職經驗中,能與工作要求相匹配的。

              1.4 能量化的內容,盡量用數據說話。

              1.5 盡量放上自己的身份證照片,如果不放,會讓人覺得申請者不禮貌,不重視或者心虛。

              二、面試前準備(如有幸接到面試通知,當然也可以提前了解)

              2.1 對于所申請的公司,一定要上去官網盡全力去全面了解其公司相關情況,包括但不局限于公司發展歷史,產品,工廠地點,甚至公司老板哪里出生的,發家史等內容。只要對公司越了解,面試過程中,對方才會覺得我們是認真對待的。

              2.2 可以通過以下方法深入了解申請公司的具體情況。越詳細越好。

              2.3 對于自己的簡歷內容一定要熟記,同時要設想下對方可能問的問題,并準備相應答案。

              • 你為什么要申請我公司?

              • 你有什么職業規劃?

              • 你的強項,弱項是什么?

              • 你如何證明自己適合這個崗位?

              • 你想要多少薪水?等問題

              2.4 發揮朋友圈的優勢,提前打聽相關面試流程,內容,招聘人數;企業整體情況等。

              三、面試中

              3.1 穿著一定要得體,但不一定需要穿得很華麗。

              3.2 面試過程,避免夸夸其談,針對對方的問題進行回答;同時要盡量雙目注射對方的表情,如果發現對方不悅,盡量簡短;如果對方對自己的回答比較滿意,可以稍微多講點。

              3.3 盡量不要插話;說話過程注意語速適中。

              3.4 千萬不能說謊,否則以后要圓謊很難。

              3.5 如果對方的問題很尖銳,一定要心平氣和地回答,做到不卑不亢,有禮有節;如果自己不知道或不懂的,可以委婉地如實告知。

              四、面試后

              4.1 一般就安靜地等待面試結果,如果一周沒有結果的話,可以問電話或郵件HR或者獵頭。

              4.2 如果面試成功,后續仍需要做好入職前的準備,做到盡量能夠快地熟悉公司文化,產品,設備等相關內容,以便入職后能快速進入工作狀態,融入企業大家庭。

              4.3如果面試失敗,也不用灰心,失敗乃成功之母。分析一下是自己不適合該崗位;還是競爭對手實力太強(專業背景/面試表現),做好分析并針對性進行改正,為下一次面試做準備。

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